爱孕从第一个版主上任以来,因为工作内容较多的关系,我们管理员在对和版主的沟通交流、对版主的管理这一快关注的比较少,以至于版主的作用没有体现出来、各版版主的才能也没有得到充分的展示。
最近几天,爱孕要对所有现有的版主进行一次整理,整理原则依据原有的爱孕论坛版主管理完全手册 (可点击查看);
ps:在发这个公告前,我昨天已经和所有的版主短消息进行沟通,还没有阅读短消息的版主请尽快查看,并在7.11(周五)前给我一个回复。
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附:爱孕版主管理手册部分规则
一:版主等级区别
1.实习版主: 实习时间1个月,实习期间会以回帖集为考核标准;不合格者根据情况继续实习或者撤职;
2.转正: 实习期满,在社区事务提交转正申请报告,做简单实习述职,说明实习期间的版面工作和转正后的基本计划。转正后以3个月会周期考核,不合格的会撤职。
3.功勋: 转正后,工作期满六个月,表现良好,版面无重大问题,人气发展良好,可以转升为功勋版主,申请请做简单述职;表现优秀(至少组织三个或三个以上活动),版面人气发展迅猛,可提前转为功勋,但任职正式时间不得少于4个月。
二:版主撤换管理规定
1.恶意攻击,扰乱爱孕网正常运作的版主,一律撤换;
2.未登陆上线连续超过一月,不能行使版主管理工作视为自动辞职,取消版主身份;
3.有登陆上线,但是无工作表现(查看文集),连续超过十天以上,会做警告或者撤换处理。
4.对版面未能及时或者管理无成效版面混乱的版主,经管理员指导仍无果的,可以撤换。
5.工作缺失的版主,连续收到三次工作提醒,如仍无改进,可以撤职;
6.实习版主实习期间表现不合格的予以撤换;
7.对被直接投诉超过4次的版主,经管理团队查证确实后,可做撤职或其他处理;
8.工作期间,和团队搭档和网友间造成重大纷争,协调仍无改进,对正常工作造成影响予以撤换;
9.管理员和会员反应,对其工作表现极不满意,有权进行撤换,管理委员会有最终解释权。
请现在职版主重点阅读爱孕论坛版主管理完全手册以下两部分内容
B.版主的权利与义务:
C、具体事务说明:
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根据管理员和版主的沟通,现有职位做如下调整:
准备怀孕:
宝贝游妮 职位不变
·筱程故事 待定
十月怀胎版:
黑眼 豆豆 调至 新手妈咪 任版主
因没时间来/长时间没管理版面,撤销版主职务(详细原因版主可以短消息咨询管理员)
kidycg 调至 i购i秀 任版主
新手妈咪版:
flora2钿钿 调至 i购i秀 任版主
因没时间来/长时间没管理版面,撤销版主职务(详细原因版主可以短消息咨询管理员)
iyun俏佳人:
i购i秀:
情感&闲聊
晓昙 职位不变
因没时间来/长时间没管理版面,撤销版主职务(详细原因版主可以短消息咨询管理员)
新版主招聘
【准备怀孕】 2~3个 【十月怀胎】3~4个 【iyun俏佳人】 2个
【i购i秀】 1~2个 【情感&闲聊】2个
版主基本要求: 请参看 http://www.iyun.com/talk/t-1-27201.html
详情请阅读参照:爱孕论坛版主管理完全手册>>
跟贴申请:注明你所要求担当的版面,你个人的理解和基本计划,你所拥有的优势特长。 (也可以把以下填写内容短消息发给我)









